Zasady Rekrutacji

Zasady Rekrutacji
pt.-sob. od 17:00 do 22:00

1a. Każda osoba chcącado Nas dołączyć,
musi podesłać nam link do swojego profilu "STEAM" I "TruckersMP"

1b. Osoba chcąca dołaczyć do Naszej Spedycji
może zostać poproszona o "jazdę rekrutacyjną"
(początek i koniec trasy wyznacza ''Osoba ds. Kadr" potocznie nazywana "Rekrutantem" )

2. Po udanej jeździe lub po jej pominięciu "rekrut"(osoba ubiegająca sie o prace w Vs-ce)
powinna zostać przyjęta na "okres próbny", który trwa 2 tygodnie .

*Z różnych powodów okres próbny może się przedłużyć lub skrócić
z różnym skutkiem dla Rekruta.

* Podczas okresu próbnego Rekrut zobowiązany jest do używania malowania
firmowego przeznaczonego dla pracowników na tymże okresie próbnym.

*Rekrut na okresie próbnym musi udokumentować 10 tys. kilometrów !!!

3. Również po zatrudnieniu rekruta na "okres próbny" powinien on dostać od Rekrutanta:
>ID i hasło do logowania się na myvtc
>Zaproszenie do grupy na Steam'ie
*Jeżeli rekrut nie otrzymał ,którejś z wymienionych rzeczy,
zobowiązany jest się o nią upomnieć.

4. Po zakończeniu okresu próbnego przez rekruta wśród Zarządu podejmowana jest
decyzja o jego zatrudnieniu bądź zwolnieniu .

* ZASTRZEGAMY SOBIE PRAWO DO ZWOLNIENIA PRACOWNIKA
PO OKRESIE PRÓBNYM BEZ PODANIA PRZYCZYN.

5. W przypadku zatrudnienia pracownika na "czas nieokreślony" zobowiązany
jest on do przemalowania ciężarówki na malowanie które przysługuje
pracownikowi pracującemu na czas nieokreślony .